Vacature Jurist proces- en aansprakelijkheidsrecht
Het was niet te missen deze zomer: het was chaos in luchtvaart-land. Overal in het nieuws verschenen foto’s van lange rijen wachtende vliegtuigpassagiers op Schiphol en andere grote vliegvelden. Reizigers hadden uren vertraging en honderden vluchten werden geannuleerd. Als gedupeerde vliegtuigpassagier heb je gelukkig recht op compensatie bij vertraging of annulering van je vlucht, maar luchtvaartmaatschappijen betalen deze compensatie lang niet altijd uit…
Daarom zijn wij op zoek naar de gedreven jurist die opkomt voor de rechten van vliegtuigpassagiers!
Wil jij jouw juridische kennis inzetten om gedupeerde vliegtuigpassagiers te helpen en mee te bouwen aan de toekomst van dé leidende organisatie op het gebied van passagiersrechten?
- Procederen in de breedste zin van het woord, denk onder andere aan het voeren van dagvaardings- en verzoekschriftprocedures bij de kantonrechter;
- allerhande juridische nevenwerkzaamheden, zoals contact met cliënten, wederpartijen en het voeren van schikkingsonderhandelingen.
- Een afgeronde opleiding Nederlands Recht (WO);
- ten minste twee jaar relevante werkervaring;
- kennis van proces- en aansprakelijkheidsrecht;
- proceservaring;
- een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- goede communicatieve en sociale vaardigheden;
- accuratesse en resultaatgerichtheid;
- kennis van de luchtvaart is een pré.
Een salaris tussen de €2800 en €5000 op fulltime basis afhankelijk van kennis en ervaring.
Verder bieden wij jou een leuke en uitdagende functie in een collegiale en informele werksfeer. Elke dag word je uitgedaagd om het beste in jezelf naar boven te halen. Je leert alles op het gebied van passagiersrechten en kunt groeien in de werkzaamheden die je uitvoert; denk hierbij aan het inhoudelijk voeren van gerechtelijke procedures.
We organiseren graag uitjes met het hele team en één keer per maand is er op donderdagmiddag een gezellige borrel. Daarnaast krijg je bij ons ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden, namelijk:
- Een goede pensioenregeling
- 25 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime werkweek)
- Een WIA-verzekering
- Een ongevallenverzekering
- De mogelijkheid om vanuit huis te werken
- Reiskostenvergoeding
- Flexibele werkuren
Is dit jouw baan? Stuur mij dan z.s.m. jouw cv of bel voor meer informatie.
info@deborarichard.nl of 0636572073
