Debora Richard
fail
learn
succeed.
Debora Richard
FAIL
LEARN
SUCCEED.
Wie is debora richard
Bekijk mijn profiel ook op:
2007
2007
2002
2019
2007
2002
Loopbaan
Op mijn 30ste maakte ik een carrièreswitch van jurist naar 360° recruiter. Met mijn vlotte pen, scherpe blik, excellente interviewtechnieken en verkooptalent veroverde ik de afgelopen 15 jaar voor honderden professionals nieuwe opdrachten en banen.
Aandacht voor de professional
Omdat ik bij de grote bureaus de tijd en aandacht voor de professional miste, startte ik in september 2019 met mijn eigen bureau: Debora Richard. In mijn dagelijkse werk houd ik mij nu bezig met loopbaancoaching en sollicitatietraining voor iedereen en bemiddeling van juristen door middel van detachering en werving & selectie en executive search.
Training
interview met aaltje vincent
iedereen heeft een talent
Ik geloof dat iedereen een talent heeft en zich daar soms niet eens van bewust is. Samen met mijn cliënten ga ik op zoek naar dit talent en vertaal dit in een goed cv en LinkedIn-profiel met als doel aan de sollicitatietafel te komen. Want, helaas is het opsturen van een cv en motivatiebrief in de meeste (traditionele) sollicitatieprocedures nog steeds de standaard. Gek eigenlijk, want werkgevers zijn op zoek naar een goede … (vul hier een functie in) en niet naar een tekstschrijver. Maar laat dat nou net mijn talent zijn.
Eenmaal aan de sollicitatietafel moet een kandidaat zijn/haar vakmanschap kunnen overbrengen. Dat is spannend als solliciteren niet je tweede natuur is. Ik help cliënten met het voorbereiden op deze gesprekken.
2007
Bureau ervaring
In 2007 besloot ik het roer om te gooien en ben ik in dienst getreden van een groot detacheringsbureau. Als 360° recruiter. Ik was verantwoordelijk voor de sourcing van juristen, selectiegesprekken, matching en sales, en had daardoor dagelijks contact met kandidaten, medewerkers en opdrachtgevers.
> 20.000 cv's
Ik heb een zeer groot aantal cv’s beoordeeld. Een recruiter heeft hier slechts 9 seconden voor nodig. Daarom is het zo belangrijk dat een professional een sterk cv heeft. Ik heb vele cv’s moeten herschrijven, en met succes, want duizenden professionals zijn uitgenodigd voor een gesprek door mijn opdrachtgevers.
> 4000 sollicitatiegesprekken
Door de duizenden sollicitatiegesprekken die ik zelf heb gevoerd en waarbij ik aanwezig mocht zijn bij opdrachtgevers, weet ik als geen ander wat een kandidaat te wachten staat en bereid ik hem/haar hierop voor. Want… een goede voorbereiding bepaalt voor 90% jouw succes!
Groot netwerk > 35.000
Inmiddels heb ik een zeer groot netwerk opgebouwd binnen de juridische sector. Op LinkedIn heb ik meer dan 30.000 connecties en mijn Facebookgroep voor juristen telt meer dan 15.000 leden. Regelmatig krijg ik verzoeken van connecties om hen te introduceren bij iemand anders uit mijn netwerk. Dit doe ik graag.
2002
juridische achtergrond
In 2002 ben ik afgestudeerd aan de Universiteit Utrecht. Mijn eerste juridische werkervaring deed ik al tijdens mijn studie op bij een rechtsbijstandverzekeraar, waar ik dossiers behandelde. Omdat ik mij als jurist verder wilde verdiepen in de vakgebieden milieu en ruimtelijke ordening maakte ik de overstap naar een ingenieursbureau. Na twee jaar kreeg ik een geweldige kans om op het eiland Sint Maarten aan de slag te gaan als jurist bij de overheid. Een ervaring die ik nooit meer vergeet!